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ToC智能體火得快,但更大的價值在企業丨中關村科金@MEET2026

Agent是企業的新“數字人力”

編輯部 整理自 凹非寺

量子位 | 公眾號 QbitAI

從移動互聯網的“人機連接”走向AI時代的“智能連接”,企業正在經歷一場深層重構。

在大模型與智能體快速普及的當下,中關村科金總裁喻友平給出了一個貫穿技術與業務本質的判斷:AI時代的核心,不是工具更強,而是連接更強。

智能體正在成為新時代的超級連接器,把人、數據、知識與智能編織進企業的全流程運行體系中,進而形成新的數字人力體系。

企業智能化不再是一次性項目,而是由場景選擇、數據與知識治理、模型構建三元素持續迭代驅動的長期工程。

ToC智能體火得快,但更大的價值在企業丨中關村科金@MEET2026

在量子位MEET2026智能未來大會上,喻友平進一步提出,真正讓智能體規模化落地的,是底座平臺能力的重構。

大模型平臺提供認知中樞,AI能力平臺補齊感知細節,AI數據平臺沉淀企業級記憶。

在三者之上,打造一個數百上千個數字員工協同工作的“智能體集市”,成為企業營銷、運營、生產等環節的組織新單元。

為了準確呈現喻友平的完整思考,以下內容基于演講實錄進行整理編輯,希望能提供新的視角與洞察。

MEET2026智能未來大會是由量子位主辦的行業峰會,近30位產業代表與會討論。線下參會觀眾近1500人,線上直播觀眾350萬+,獲得了主流媒體的廣泛關注與報道。

核心觀點梳理

  • 從互聯網時代到AI時代,本質上是連接的進化,即智能體作為超級連接器實現人與數據、知識、智能的更強連接。
  • 企業要實現智能體落地,主要優化集中在場景的選擇和評估、企業內部數據和知識的整理、模型的選擇和構建三個環節上,這三個要素需要循環迭代、持續進化。
  • 企業用好智能體的關鍵在于三個平臺:連接算力、容納各種開源模型的大模型平臺,提供感知能力的AI能力平臺,把企業的經驗和記憶沉淀下來的AI數據平臺。
  • 企業級智能體落地與ToC智能體最大的不同,在于對“規模化、成本效率和精度”的極致要求。
  • ……

以下為喻友平演講全文:

智能體目前還像一個懵懂的少年

非常高興來到量子位的會議做分享。

中關村科金是一家專注于垂類大模型的企業,核心是將大模型與智能體技術應用于企業場景,助力企業實現增收、降本、提效、合規等目標。

AI時代與之前的互聯網時代有什么本質區別?我們認為,AI時代的本質,是通過智能體這一超級鏈接器,實現人與數據、知識、智能的更強連接

相比互聯網和移動互聯網時代,這種連接提供了更高效的通道。

對企業而言,內部層面,不少客戶反饋,他們的企業中已有數十個智能體在發揮作用。

本質上,這是為企業新增了一類“數字人力”,能夠連接內部各類資源,讓員工之間的協同更密集、更高效;外部層面,智能體對客戶連接的助力也十分顯著,比如基于智能體的營銷、客服、銷售賦能,都能創造不少價值,這是我們看到的重要機會。

正如前面嘉賓提到的,智能體目前還像一個懵懂的少年,我們在實踐中也有同樣的感受。

因此,企業要做好智能體的落地應用,需要在三個環節持續循環迭代:場景的選擇與評估、企業內部數據與知識的整理、模型的訓練與構建。

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這和過去信息化、數字化項目不同,不是實施完成后就固定不變,而是一個持續變化、不斷演進的過程。

三個核心平臺與構建在其之上的智能體集市

作為專注于大模型與智能體企業落地的服務商,中關村科金認為,企業要用好這些技術,需要分幾個層次。

首先在算力基礎層面,有三個核心平臺至關重要:

第一個是大模型平臺

它連接算力資源,兼容各類開源開放模型,可實現從數據標注、模型訓練、實施部署到上線運營的全流程覆蓋,同時提供Workflow、Auto Agent等智能體構建工具,以及大量模板,是企業的認知能力中樞。

但僅靠大模型平臺還不夠,還需要AI能力平臺和AI數據平臺這兩大翼側支撐

為什么這兩個平臺不可或缺?

AI能力平臺相當于感知系統。OCR、ASR、TTS等技術雖然發展多年,但要結合企業嚴肅場景的實際需求,要求依然極高。

舉個簡單的例子,在營銷外呼場景中,準確識別客戶提及的地址、電話號碼等信息至關重要,一旦聽錯就可能導致后續工作白費。

因此,每個細節都需要專門調優,比如這類關鍵信息的ASR識別準確率要達到99%以上。

智能體在企業落地的“最后一公里”,需要在這些細節上做足功夫。

另一個是AI數據平臺,它是企業的記憶與經驗沉淀系統。

唯有將“感知、認知、記憶”統一起來,才能真正實現大模型與智能體在企業的有效落地。

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在這三個平臺之上,我們會構建“智能體集市”

企業中可能有數百個甚至上千個智能體,它們需要在一個人機協作平臺上協同工作,這一點至關重要。

因為在多數企業場景中,智能體并非要立刻替代人類,而是與人類形成多樣化的協作關系:有時是賦能人類,比如幫助快速查資料、輔助寫作;有時是在復雜業務流程中與人協同;有時是數字員工自主完成工作,由人類進行監督,甚至存在機器人監督人類的反向情況。

這里要說明一下,我們所定義的“數字員工”,是能夠相對完整完成獨立任務的強大智能體,而這類智能體或數字員工,都需要在人機協作平臺上開展工作。

做好這些基礎建設后,才能在企業的營銷服、辦公運營、研發生產等核心環節創造價值。

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企業中應用Agent的兩個關鍵場景

作為企業級智能體開發平臺提供商,我們的“得助大模型平臺”近期發布了5.0版本。

與To C端相比,企業級智能體落地的核心差異在于如何實現規模化、經濟高效的AI創新落地。

這不僅要求訓推一體的高性價比和極致的精度調優,還需要強大的企業級管理能力。

更重要的是,我們依托服務2000+各行業頭部企業的經驗,沉淀了大量經過場景驗證的“樣板間”和智能體資產,這也是很多客戶選擇與我們合作的重要原因。

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除了平臺建設,企業中還有兩個關鍵應用場景:

第一個是營銷服場景,這是目前最典型、落地效果最好的場景

除了前面提到的平臺支撐,全媒體、全渠道的聯絡中心是核心基礎,它就像企業與客戶對接的高速公路,所有智能體都應運行在這個通道上,實現對客戶的全媒體、全渠道統一管理和接入。

在營銷服全流程中,我們拆解出了多個數字員工應用:比如線索抓取、識別與打標,過去線上有大量對產品感興趣的潛在客戶未能得到有效服務,而智能體無需休息、始終敬業,能夠高效捕獲這些線索并開展互動;此外還有外呼、客服、陪練、質檢等多個銷售智能場景。

可以說,沒有智能體,企業很難與數億用戶進行充分溝通互動并取得良好效果,這也是我們從服務過的客戶身上得到的驗證。

第二個是辦公與運營提效場景

服務眾多客戶后我們發現,做好問答、寫作、審核、問數四件事就能覆蓋80%-90%的價值。這四件事的底層支撐,是完整的智能知識庫。

在企業場景中,簡單搭建的系統基本行不通,企業對容錯率、準確性、專業性的要求都極高。

比如我們與中國電建財務公司合作時,就協助其梳理了數百個專業指標,精準解決相關辦公運營需求,這也是我們在大量客戶服務中積累的經驗。

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在垂直行業,智能體也有廣泛應用

除了營銷和運營,智能體在垂直行業也有廣泛應用。其中,我們重點關注金融和工業兩大領域。

在金融領域,中關村科金過去十幾年已服務超200家銀行、500余家各類金融機構。

除了營銷服場景,我們在風控、消保、信貸等場景也積累了大量智能體解決方案,憑借深厚的行業Know-How,助力銀行在各個環節實現智能體的有效落地。

在工業領域,工業人工智能常與傳統人工智能概念混淆,其實兩者有明確區別。

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過往的機理模型、視覺技術、自動化方案已能解決不少工業場景的優化問題,但目前很多企業在這方面仍有較大提升空間。

大語言模型,以及未來的視覺模型、多模態模型,將推動工業智能化從局部向全局演進。

我們已在這一領域積累了多個案例,比如與中控技術、中南大學、廣西產研院等單位合作,為南方有色金屬打造了有色金屬行業垂直大模型,效果良好。

該模型不僅構建了行業與企業的完整知識庫,還結合了能耗節約、設備預測性維護、冶煉工藝優化三個核心場景的能力。

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工業智能領域潛力巨大,未來我們期待與更多工業智能化、信息化、數字化服務商展開合作。

中關村科金的定位是全球領先的企業級大模型技術與應用服務商,目前除了在國內提供服務,也在積極拓展海外市場,我們在中國香港、新加坡、馬來西亞、泰國、印尼等地區和國家布局,將智能產品推向海外,既服務海外直客,也助力中企出海。

中企走向全球時,不僅需要提供優質產品,更需要配套智能化服務,這一領域的市場空間十分廣闊,我們期待與更多出海企業攜手合作。

最后總結一下——

大模型與智能體在企業的落地,不像ToC場景那樣容易顯現效果,其對行業Know-How、準確度、規則遵循等方面的要求更高。

如果說人工智能是一個新時代,那么唯有在企業落地中創造足夠價值,才能真正稱得上進入了人工智能時代

期待未來能與更多朋友深入交流,我的演講到此結束,謝謝大家!

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